Liite 5 Keskeytymätön kolmivuorotyö

Mitä tarkoittaa yksi ylinmääräinen vapaapäivä?

- Onko sen niin sanottu vuorovapaa?

- Miten vaikuttaa käytännössä työajan laskentaan jos se tasaa työajan 36 tuntiin viikossa?

- Onko se siis kuukausipalkkaan sisältyvä palkallinen vapaa? eli vähentää työvelan määrää joka kertyy 2.4 tuntia muutoin vuoroviikolle?

- Pitäisi merkitä vuorolistaan vv merkinnällä?

4 § 5-vuorojärjestelmä

2 mom. 

Viranhaltijalle tai työntekijälle annetaan viikkolevon ja viikon toisen vapaapäivän lisäksi seitsemää säännöllisenä työnä tehtyä työvuoroa kohden yksi ylimääräinen (8 tunnin) vapaapäivä työajan tasaamiseksi keskimäärin 36 tuntiin viikossa vuoden aikana. Viikkolepo, viikon toinen vapaapäivä ja ylimääräinen vapaapäivä on sisällytettävä vuosittain laadittavaan 5-vuorojärjestelmään.