äitiysloma-ajan palkan takaisinmaksuvelvollisuus jos ei palaa samaan työhön?

Onko minulla takaisinmaksuvelvollisuutta äitiysloma-ajan palkan ja kelan maksaman rahan erotuksen osalta jos en palaakaan vanhempainvapaiden ja vuosilomien jälkeen samaan työhön liikelaitoskuntayhtymässä terveydenhoitoalalla? Toisin sanoen, onko minulla töihinpaluun osalta velvollisuuksia saatuani työnantajalta äitiysloma-ajan palkkaa 72 arkipäivän osalta?