Ylityöraja kaupungin töissä ja sijaistaminen

Jos olen Turun kaupungilla vakituisessa työsuhteessa yöhoitajana rajoittaako se jollain tapaa sijaistuksien ja keikkojen tekemistä Turun kaupungin muihin työpisteisiin? Yksityiselle ei varmastikaan, mutta edellä mainitusta olen nyt kuullut kahta versiota ja on mainittu ylityörajojen ylittyminen tai siis ylityökielto ylipäätään. Eikö ylityö ilmoiteta ja määritellä jokaisessa paikassa tehdystä työstä erikseen ja siten ole epäsidoksissa vakipaikan palkanlaskentaan?