Hei!
Miten tulkitaan yli 30 päivää kestävän lomautuksen vaikutus vuosilomien kertymiseen - tarkastellaanko aika lomanmääräytymiskuukausittain ja lasketaanko loman kertyminen lomautusjakson alusta ensimmäisen 30 päivän osalta?
Jos olen lomautettuna vakituisesta työstäni ajalla 21.6.-5.8., menetänkö lomanmääräytymiskuukauden?
Itse tulkitsen niin, että kesäkuu on täysin työssäolon veroista aikaa eli täysi lomanmääräytymiskuukausi. Lomautuksen ensimmäinen 30 päivän jakso päättyy 20.7. Tällöin myös heinäkuulle osuu 14 arkipäivää, jolloin olisin työsopimuksen mukaan töissä ilman lomautusta. Lomaa ei kerry 21.7.-5.8. väliseltä ajalta (lomautuksen yli 30 päivää ylittävältä osalta), mutta 5.8. alkaen lomapäivät kertyvät taas normaalisti elokuun loppuun. Oman tulkintani mukaan minulle kertyy lomaa sekä kesä-, heinä-, että elokuulta.
Olenko jäljillä, vai onko mahdollista menettää yksi lomanmääräytymiskuukausi?